Quinzepensionnaires vivaient dans des conditions effroyables. La gérante de la maison de retraite Les Colombes à Bayonne a été mise en examen hier pour « violences commises sur des personnes
Forum Andalousie Expatriation Andalousie Vélez-Málaga Signaler anita2002 Le 28 août 2011 bonjour,voila,je voudrais partir vivre en Espagne,car je trouve que la vie là bas et beaucoup mieux qu'icienfin pour moi!!.j'ai toujours rêver de partir y vivre depuis que je suis famille du coté de ma mèregrand mère,tante oncle et cousinsvivent du coté de j'ai un métier ici,mon ami aussi. mais l'idée me trote depuis quelques temps de plus en faite je voudrais savoir si des personnes l'ont fait en laissant travail,amis et se qu'ils en pensent?merci j'attend beaucoup de vos réponses. HÔTELS Besoin d'évasion ? Réservez votre hébergement dès à présent LOCATION DE VOITURES Le plus grand service de réservation de locations de voitures au monde LOCATION DE VOITURES Location de voitures - Recherchez, comparez et faites de vraies économies ! Services voyage Vol Andalousie pas cher Location de voiture Andalousie Séjours Andalousie Hôtels Andalousie Campings Andalousie Petites annonces Andalousie Compagnon de voyage Andalousie partir en Andalousie Transport Location de voiture en Andalousie Trouver un billet d'avion Séjour Réserver un voyage sur mesure Réserver avec une agence locale Réserver un voyage d'exception Réserver un voyage en famille Réserver un circuit Réserver un autotour Réserver un séjour balnéaire Organiser un séjour adapté à votre handicap Réserver un séjour pour du télétravail Hébergement Réserver un hôtel Louer un appartement Réserver une chambre d’hôte Rechercher des auberges de jeunesse Rechercher en camping Échangez votre logement Sur place Réserver votre activité Visitez Séville en bus Boutique -5% Achetez vos guides livraison gratuite Guide du routard Andalousie G'Palémo Guide de conversation espagnol Nos 1200 coups de cœur dans le monde Nos 52 week-ends coups de cœur dans les villes d'Europe Services Annonces Andalousie Comment y aller Routard Assurance Indemnisation problèmes aériens Voir aussi Hôtels Vélez-Málaga Hôtels Granada Grenade 155 Hôtels Hôtels Málaga 49 Hôtels Hôtels Marbella 46 Hôtels Hôtels Córdoba Cordoue 42 Hôtels Hôtels Torremolinos 36 Hôtels Hôtels Ronda 21 Hôtels Hôtels Cádiz Cadix 17 Hôtels Hôtels Jerez de la Frontera 15 Hôtels Hôtels El Puerto de Santa María 13 Hôtels Hôtels Almería 11 Hôtels Voir tous les hôtels Vélez-Málaga
Denombreux portails espagnols en ligne sont à votre dispostion pour trouver une maison à vendre en Espagne, cependant la complexité de la langue et des différentes pratiques immobilières rendent difficile l'échange entre l'acheteur et le vendeur. Notre dossier spécial des agences immobilières est à votre disposition. Des appartements et un accompagnement adaptés au profil des résidents en EHPAD/Maisons de retraite à Ondres Les EHPAD/Maisons de retraite à Ondres, ville située dans les Landes 40, peuvent proposer des formules d’hébergement dépendant de la situation des séniors. Pour choisir le lieu de vie le mieux adapté, il s’agit tout d’abord de savoir si le futur résident est seul ou en couple chambre simple ou double. Si une structure d'accueil est en mesure d’accueillir des personnes âgées handicapées, que leur handicap soit mental ou moteur, le lieu de vie doit être obligatoirement adapté au type de handicap dont souffre la personne à héberger. Bien que tous les EHPAD/Maisons de retraite puissent accueillir des personnes âgées dépendantes, certains d’entre eux ne prennent pas en charge les personnes dont la perte d’autonomie est très élevée il est donc important de bien se renseigner sur ce point afin de choisir un lieu d'habitation adapté à la situation de la personne concernée. La résidence doit en effet correspondre à ses besoins en matière d’aide. Concernant l'hébergement de personnes souffrant de la maladie d'Alzheimer ou d’un dysfonctionnement cérébral apparenté maladies neuro-dégénératives, il est important de savoir si les EHPAD/Maisons de retraite visés disposent d’un Pôle d’Activité et de Soins Adaptés PASA, d’une Unité d’Hébergement Renforcé UHR, d’une Unité Protégée ou d’une Unité spécialisée Alzheimer afin de déterminer si les structures disponibles à Ondres sont en adéquation avec les besoins du futur résident. Bénéficier de ressources complémentaires pour financer son logement dans un EHPAD/Maison de retraite à Ondres En dehors des aides financières dispensées par le département comme l’APA ou l’ASH, les habitants des EHPAD/Maisons de retraite situés à Ondres peuvent faire une demande d’aide au logement. Pour bénéficier d’aides financières afin de diminuer les charges concernant l’hébergement, le pensionnaire doit tout d’abord prouver qu’il occupe son logement au moins 8 mois dans l’année habitation principale et justifier de certaines conditions de ressources. Il existe deux aides financières au logement susceptibles d’être versées aux personnes du troisième âge en EHPAD/Maisons de retraite l’ALS Allocation au Logement Social et l’APL Aide Personnalisée au Logement, mais celles-ci ne sont pas cumulables. L’APL n’est versée que si l’EHPAD/Maison de retraite que vous avez choisi à Ondres est conventionné APL, c’est-à-dire si l’établissement a signé une convention avec le Préfet du 40. Dans le cas contraire, vous aurez droit à l’ALS. L'aide au logement est versée tous les mois. Quand elle est versée directement à la résidence , le prix facturé au pensionnaire sera diminué du prix de cette aide. La demande d’aide au logement se fait auprès de la CAF caisse d’allocations familiales ou de la MSA mutualité sociale agricole pour les retraités qui relèvent de ce régime de protection sociale. Intéressé par un EHPAD à Ondres dans les Landes ? Les critères pour évaluer le montant de l'hébergement Vous cherchez un EHPAD à Ondres et vous vous interrogez sur les frais de séjour ? L’évaluation du montant de l'hébergement en EHPAD/Maison de retraite dépend d’un certain nombre de critères propres à cette catégorie de structure d'accueil et au profil du futur résident. Tout d’abord, le statut juridique de l’EHPAD maison de retraite en question est un critère d’évaluation pertinent. En effet, contrairement aux EHPAD privés ou associatifs, les établissements publics sont souvent financés partiellement par les collectivités territoriales du 40 ou l’hôpital dont ils dépendent, ce qui diminue le reste à charge des pensionnaires. Le niveau de confort de la structure d'accueil ou de spécialisation concernant les soins implique des matériels spécifiques qui influent également sur le montant à la journée d’un EHPAD maison de retraite médicalisée situé à Ondres dans les Landes. Enfin, le montant de l'hébergement est personnalisé selon le niveau de dépendance du résident. Il est déterminé en fonction de la grille d’évaluation AGGIR utilisée notamment pour fixer l’APA, qui permet de mesurer la perte d’autonomie grâce à une série de questions. Ce test définit des groupes de niveaux, les GIR Groupes Iso-Ressources, allant du plus dépendant GR1 au plus autonome GR6. Bien entendu, plus le niveau de dépendance de la personne âgée est élevé, plus elle aura besoin d’un accompagnement individualisé qui fera augmenter le montant de l'hébergement. Enquêtes dans 86 résidences - Le parquet a ouvert des enquêtes au pénal visant 86 maisons de retraite, dont 40 dans la région de Madrid, sur la base Savoir-faire et expérience Avec plus de 3 500 collaborateurs répartis en France et en Europe, le Groupe Emera bénéficie d’un savoir-faire en matière de gestion de maisons de retraite et résidences séniors , à travers une expérience acquise par l’ensemble de son encadrement depuis près de 30 ans. Les directeurs d’établissements sont garants du respect des projets de vie et de soins de l’établissement, dans le respect de la législation en vigueur et des engagements pris envers les familles, les tutelles et le Groupe. Le recrutement de personnel diplômé et expérimenté est un facteur clé pour favoriser la réussite de l’intégration des équipes dans une ambiance de travail professionnelle et appliquée afin d’encourager la stabilité et l’envie de progresser. Nous rejoindre Emera, un groupe français de dimension internationale 1987 Groupe fondé par Claude Cheton – Achat du premier établissement La résidence retraite Le Pré du Lac à Châteauneuf 06 1993 Ouverture de la première résidence construite par Emera, la résidence retraite Lac de Saint-Pryvé 45 à partir de 2006 Au cours de cette décennie le groupe Emera s’implante à l’international avec l’achat du Domaine de La Gracieuse sur les bords du Lac Léman Suisse. En 2014,la société poursuit son expansion à l’international en Belgique en s’associant avec la marque Novadia. En 2015, le groupe rachète l’établissement Les Jardins d’Alysea au Luxembourg. Puis en 2016, Emera s’implante en Italie et en Espagne. + de 80 établissements 2018 Nouveau positionnement de marque autour des sens en éveil. Progressivement dans le cadre de l’harmonisation de l’identité du groupe, l’ensemble des établissements sont intégrés au sein de la marque Emera. 2019 les fonds Ardian et Naxicap entrent au capital, Eric Baugas est nommé Président du Directoire, Claude Cheton est Vice Président du Conseil de Surveillance. 2020 Emera poursuit son développement avec 18 résidences en Espagne, l’acquisition de la résidence retraite l’Eau Vive à Drap Alpes-Maritimes. Le groupe Les Séréniales 4 résidences rejoint Emera. Le groupe se développe également en Ireland. Les Valeurs Emera Confiance Nous croyons en l’autre. Nous voulons nous ouvrir et partager spontanément. Attitude positive Nous valorisons chaque individu. Nous savons relativiser, sourire, positiver. Amélioration continue Nous cherchons constamment à progresser, à innover et à apprendre de nos expériences. Bienveillance Nous accompagnons nos résidents, nous les écoutons et les soutenons quoi qu’il arrive. Satisfaction des résidents Notre objectif restera toujours le bien-être quotidien de nos résidents. Chaqueannée, l’indice de retraite mondial annuel de International Living classe et évalue les meilleures destinations de retraite dans le monde, en prenant en considération les biens immobiliers, les prestations de retraite, le coût de la vie, la facilité d’intégration, de divertissement et de services, la santé, l’infrastructure de la retraite, et le climat. Espagne Règles générales de la retraite en EspagneLe système de retraite espagnolLe système public de retraite de base, par répartition, est composé de un régime général pour les salariés ;un régime pour les non-salariés, dont les règles sont très proches ;quelques régimes spécifiques à certaines comporte une prestation unique liée à la rémunération de chaque actif avec une retraite minimum soumise à conditions de système privé complémentaire, indépendant de celui de la Sécurité sociale, comprend les assurances vie et les fonds et plans de pension. Ces derniers sont contractés volontairement par les actifs et bénéficient d'avantages cotisations retraite en EspagneLe régime des salariés est financé par des cotisationsCotisation retraiteSomme prélevée sur les salaires et/ou les revenus professionnels afin de financer les retraites. obligatoires, qui s'élèvent à 28,30 % dont 4,70 % à la charge du salarié et 23,60 % à la charge de l'employeur. Cette contribution couvre non seulement l'assurance vieillesse, mais aussi l'invalidité, l'assurance survivants et une partie de l'assurance régime des non-salariés est financé par des cotisations versées par les assurés, à hauteur de 29,80 % toutes assurances sociales confondues, ou 26,50 % si l'assuré choisit de ne pas prendre l'assurance incapacité les 2 cas, les cotisations ne sont prélevées que sous un plafond de revenu qui s'élève à 4 070,10 € par mois en 2019*.*Source conditions d'âge et de durée d'assurance en EspagnePour pouvoir partir à la retraite et recevoir la pension maximale, le salarié comme le non-salarié doit avoir cotisé au moins 15 années dont au moins 2 dans les 15 dernières années, et atteint 65 ans et 8 mois en 2019 ;puis 2 mois de plus chaque année jusqu'à 2027, où l'âge de la retraite s'établira à 67 les salariés, cet âge est abaissé à 65 ans pour les assurés qui ont cotisé au moins 36 ans et 9 mois en 2019. Cette durée de cotisation va augmenter de 3 mois chaque année, pour se fixer à 38 ans et 6 mois en leur est également possible de partir 4 ans avant l'âge légal en cas de chômage involontaire, 2 ans plus tôt en cas de chômage volontaire, sous certaines conditions de durée de cotisation, avec une décoteDécoteRéduction définitive appliquée au montant de la pension d'un assuré. Elle s'applique lorsque l'assuré choisit de partir à la retraite alors qu'il n'a pas atteint la durée de cotisation requise pour percevoir une retraite à taux plein. .Les revenus des retraités espagnolsLe calcul de la pension de retraiteEn 2019, la pension des salariés et des non-salariés se calcule sur la base d'environ 85,7 % de la moyenne des 20 dernières années alors que le taux plein du régime général en France n'est que de 50 % du Salaire annuel moyenSalaire annuel moyen SAMSalaire de référence servant de base au calcul de la retraite de base dans les régimes des salariés. Ce montant correspond à la moyenne des salaires des 25 meilleures années d'activité, dans la limite du plafond de la Sécurité sociale. .Selon l'année de départ à la retraite, le quotient applicable à la base de calcul diffère Nombre de mois compté / diviseur = quotientEn 2019, il est de 264/308 puisqu'on retiendra les 22 dernières années de mois antérieurs sont revalorisés en fonction de l'évolution des ce quotient se stabilisera pour monter progressivement à 300 / 350 25 années comptabilisées.La pensionPension de retraiteSomme versée périodiquement à un assuré après la liquidation de sa retraite, après cessation totale ou partielle de l'activité professionnelle. s'élève à 100 % de cette base à condition d'avoir cotisé 35 années. En dessous de cette durée, la pension est diminuée de 0,18 % par mois les 4 premières années manquantes, puis de 0,19 % par mois, jusqu'à 50 % pour 15 ans de l'assuré continue à travailler après l'âge de la retraite, on applique une surcoteSurcoteMajoration appliquée au montant de la pension d'un assuré ayant atteint l'âge légal de départ en retraite et qui a continué à travailler au-delà de la durée d'assurance nécessaire pour bénéficier d'une retraite à taux plein. 2 % par an s'il a moins de 25 ans de cotisations, 2,75 % de 25 à 35 ans, 4 % au-delà de 35 ans de cotisations.Il existe un montant maximum 2 659,41€ par mois en 2019 et un montant minimum qui varie suivant la situation noter le cumul emploi-retraite n'est pas possible pour les salariés et non-salariés. Un retraité qui reprend une activité dans un domaine couvert par un régime de sécurité sociale voit sa pension suspendue pendant le temps qu'il pension de réversion en EspagneEn cas de décès de l'assuré, le régime espagnol salarié et non-salarié prévoit une pension de réversionPension de réversionAttribution, sous certaines conditions, au conjoint d'un assuré décédé avant ou après son départ en retraite d'une partie de sa pension de retraite. La pension de réversion est fonction des ressources du conjoint survivant dans le régime général des salariés et les régimes alignés. pour le conjoint survivant. Celle-ci est égale à 52 % de la base de calcul de la retraite du défunt ou 70 % sous certaines conditions, notamment de revenu. Elle est augmentée pour les veuves en fonction du nombre d'enfants si le décès est survenu depuis le 1er janvier 2016. En 2018, le montant minimum annuel que pouvait recevoir le conjoint survivant était de 9 196,60 € s'il était âgé de plus de 65 ans ou si son taux d'incapacité était égal ou supérieur à 65 % ;8 603 € pour le conjoint survivant entre 60 et 64 ans ;6 966,40 € pour le conjoint survivant de moins de 60 ans ;10 638,60 € pour celui avec charge pension de réversion est versée sous certaines conditions de durée de l'union et/ou d'existence d'enfants nés du mariage. En outre, le défunt doit avoir cotisé au moins 500 jours dans les 5 années précédant son décès. S'il était en activité, la base de calcul est établie sur la base de 24 mois consécutifs à choisir dans les 15 dernières années de pension de réversion est supprimée en cas de remariage, sauf sous certaines conditions très le conjoint survivant ne remplit pas les conditions durée du mariage, nombre d'enfants, il ou elle peut avoir droit à une pension temporaire de veuvage, calculée comme la pension de réversion mais limitée à 2 existe également une pension d'orphelin, égale à 20 % de la base de qu'il faut retenir sur la retraite en EspagneLe système de retraite en Espagne est un régime par toucher sa pension maximale, il faut avoir entre 65 et 67 ans et avoir cotisé au moins 35 ans. Les travailleurs ayant cotisé moins de 15 ans ne peuvent pas percevoir de pension de montant est calculé sur la base d'environ 85,7 % de la moyenne des 20 dernières conjoint survivant perçoit une pension de réversion égale à 52 % de la pension de retraite du défunt. Lerégime espagnol de sécurité sociale assure une protection en cas de maladie, maternité, accident, invalidité, vieillesse, décès, chômage et charge de famille. Pour les personnes n'ayant pas suffisamment cotisé pour percevoir des prestations sociales contributives, le régime non contributif fournit une couverture minimale sous
Bientôt à la retraite et envie de changer d’air ? Le Figaro a dressé la liste des 17 pays les plus chéris par les retraités français. Et l'Espagne est leur destination numéro une. Le palmarès des plus belles destinations de retraite La retraite se profil à l’horizon mais l’idée de la passer en France ne vous séduit pas tant que cela. Alors pourquoi ne pas changer d’air ? Le Figaro a dressé le palmarès des dix-sept pays dans lesquels il fait bon passer sa retraite quand on est Français. Cette liste a été élaborée à l’aide de douze classements intermédiaires sur des thématiques variées et importantes. Parmi ces thématiques, on retrouve un aspect financier avec le coût de la vie, logement, nourriture … mais aussi la qualité du système de santé, la sécurité, la vie culturelle et les loisirs. Dix-sept pays ont été soumis à cette étude. Pourquoi ces dix-sept-là en particulier sur les 195 pays reconnus par l’ONU ? Et bien parce que ces pays sont des destinations logiques. Elles comptent toutes plus d’un million d’habitants et un minimum de retraités français sur leur territoire. L’Espagne s’impose largement Et dans ce classement, c’est l’Espagne qui s’impose largement. La vie n’y est en effet pas trop coûteuse, l’ambiance est au rendez-vous, l’administration n’est pas trop compliquée, et en plus, pour les Français nostalgiques, la mère patrie n’est pas trop loin. En moyenne, l’Espagne a obtenu un rang de 6,28. Sur le podium, on retrouve ensuite deux autres pays très ensoleillés, la Grèce avec une note de 6,51 et le Maroc 6,99. La dernière place du classement est occupée par les États-Unis avec un rang moyen de 11,92. Problème numéro un des États-Unis pour des retraités, le coût de la vie mais également le système de santé très différent de celui de la France. Le Japon occupe l’avant-dernière place, juste devant le Royaume-Uni et le Canada. À lire aussi 4 solutions moins chères que la maison de retraite
Legouvernement lance un comparateur de maisons de retraite. (Getty) Un comparateur de prix pour aider les personnes âgées et leur famille à étudier les offres des maisons de retraite. Le gouvernement a lancé cette plateforme mercredi 14 décembre. En ligne, près de 7000 établissements, publics et privés, sont recensés, soit 91% de l
Lorsqu’on envisage de s’installer à l’étranger, l’Espagne est souvent un pays qui figure en tête de liste des lieux d’implantation potentiels. Les raisons en sont multiples, notamment le climat chaud toute l’année, le style de vie détendu, la cuisine merveilleuse et les nombreuses caractéristiques culturelles et historiques du pays. Il existe également de grandes communautés d’expatriés dans de nombreuses grandes villes, ce qui constitue une caractéristique attrayante pour de nombreuses personnes qui envisagent de s’installer à l’étranger. En outre, il existe de nombreuses attractions passionnantes pour les touristes et les résidents dans tout le pays. Si vous envisagez de vivre en Espagne, il est important de trouver le meilleur endroit pour répondre à vos besoins et vous offrir le mode de vie que vous souhaitez. Pour vous aider à prendre cette décision, voici les 20 meilleurs endroits où vivre en Espagne. Pampelune Le coût de la vie à Pampelune est à peu près moyen pour les villes d’Espagne. Les soins de santé sont excellents dans cette ville, et les possibilités d’emploi sont nombreuses pour ceux qui veulent travailler après leur déménagement. Un autre facteur qui rend cette ville attrayante est son faible taux de criminalité, ce qui en fait l’une des villes les plus sûres d’Espagne. Les habitants de cette ville ont le sentiment d’avoir un bon niveau de vie, ce qui signifie que les habitants de Pampelune sont généralement heureux. Marbella Marbella a la réputation d’être une région luxueuse de l’Espagne, mais elle est également connue pour son ambiance festive. Elle combine un mode de vie côtier détendu avec une vie sociale dynamique. Elle convient donc aux personnes qui veulent paresser leurs journées et s’animer la nuit. Si vous prévoyez de travailler après votre déménagement, c’est une bonne option car Marbella offre de nombreuses possibilités d’emploi. L’inconvénient est le coût de la vie, car les prix des logements et le coût de la vie sont élevés dans cette ville. Gijon Gijon se trouve le long de la côte, au centre de la région des Asturies. Ce n’est pas une destination touristique et la plupart des gens en dehors de l’Espagne ignorent son existence. De nombreux facteurs en font un lieu très agréable à vivre. Parmi ces facteurs, citons la gentillesse des habitants, la plage fantastique, la vieille ville historique et l’incroyable offre culinaire. La ville a également un climat doux et elle est entourée de parcs naturels. Gandia Si la vie dans une grande ville ne vous convient pas et que vous préférez vivre dans une villeà dimension plus humaine, alors Gandia est une option qui mérite d’être envisagée. Bien qu’elle soit beaucoup plus petite que les villes, elle a encore beaucoup à offrir. Vous y trouverez une vie nocturne animée et des plages fantastiques, sans l’agitation des lieux touristiques. C’est un endroit étonnamment abordable où il fait bon vivre, et les prix des maisons sont également raisonnables. Une autre raison d’envisager cet emplacement est sa proximité avec Valence et Alicante, la première n’étant qu’à 45 minutes en voiture et il faut une heure pour arriver à Alicante. Il convient également de noter que l’architecture de cette ville est étonnante, et que la famille Borgia en est responsable pour la plupart. Vigo La ville de Vigo est située sur la côte nord-ouest de l’Espagne, en Galice. Cette ville est surtout connue pour son paysage vert et luxuriant et sa cuisine. Son climat est plus frais que celui des villes du sud, ce qui en fait une ville idéale pour ceux qui veulent profiter du mode de vie espagnol mais qui ont du mal à faire face à la chaleur du climat. Le rythme de vie à Vigo est détendu et beaucoup disent que c’est un excellent point de départ pour explorer les Asturies et la Galice. Cordoue Cette ville andalouse bénéficie du climat chaud pour lequel l’Espagne est célèbre. Les visiteurs affluent dans cette ville pour apprécier les danseurs de flamenco et l’architecture de carte postale. C’est le sens de la tradition espagnole qui en fait également un lieu de vie attrayant. Bilbao Située sur la verte côte nord de l’Espagne, Bilbao a été élue comme l’une des villes les plus agréables à vivre non seulement en Espagne mais aussi en Europe. Au cours des deux dernières décennies, cette ville a subi une transformation importante pour faire de cette ville portuaire autrefois industrielle un lieu de vie moderne et accueillant. La vieille ville a été préservée, et il y a des espaces verts étonnants en plein cœur de la ville. Bien que les prix aient augmenté depuis que la ville a subi sa transformation, elle reste un lieu de vie abordable. Oviedo Beaucoup de gens n’ont pas entendu parler d’Oviedo car elle est hors des sentiers touristiques battus, et pourtant c’est un joyau caché de l’Espagne. Elle offre un mode de vie fantastique et un coût de la vie raisonnable. De nombreux étudiants vivent dans cette ville, ce qui donne une atmosphère de fête au centre ville. Cependant, elle est entourée d’une campagne verdoyante et luxuriante, ce qui permet de profiter d’un mode de vie plus calme si l’on vit en périphérie de la ville. SégovieC’est une ville pittoresque située juste au nord de Madridqui n’est pas surpeuplée de touristes. Cela signifie qu’elle est traditionnellement espagnole et qu’elle conviendra à ceux qui veulent s’imprégner de la culture espagnole. Elle est célèbre pour sa gastronomie et son architecture unique. Elle n’est pas trop urbanisée et elle est entourée de magnifiques paysages de campagne et de montagne espagnols, qui constituent un cadre idéal pour toute une série d’activités de plein air et de sports d’ Le prix des maisons et le coût de la vie à Tarifa sont tous deux élevés. Cependant, c’est le prix que vous paierez pour vivre dans un quartier aussi intéressant et qui présente tant de caractéristiques attrayantes. Tarifa est une municipalité espagnole située dans la province de Cadix, en Andalousie. Elle se trouve sur la Costa de la Luz, qui est connue pour ses belles plages et pour être un haut lieu des sports nautiques et de vent. Les soins de santé dans cette ville sont excellents et le taux de criminalité est exceptionnellement bas. Un autre aspect attrayant est la possibilité de se déplacer à pied dans cette ville. C’est un endroit relativement paisible où il fait bon vivre et les habitants ont le sentiment d’avoir un bon mode de vie. Le top 10 des villes espagnol où il fait bon vivre Javea Il y a beaucoup de choses à aimer à Javea, notamment le fait que c’est l’une des villes les plus sûres d’Espagne. Parmi les autres caractéristiques attrayantes, citons les nombreuses possibilités d’emploi, les communautés anglophones, les excellents soins de santé et le niveau de vie général. Le principal inconvénient de la vie à Javea est qu’elle est très chère, tant en termes de prix des logements que de coût de la vie en général. Ibiza Ibiza a acquis la réputation d’être une île festive, et c’est ce qui attire de nombreux touristes. S’il est vrai qu’il y a une vie nocturne animée à Ibiza, l’île a beaucoup plus à offrir à ceux qui y vivent. Loin des bars et des boîtes de nuit, Ibiza est une île magnifique, remplie de nature, d’histoire et de culture paisibles. Son ambiance décontractée est parfaite pour ceux qui veulent mener une vie détendue et avoir de nombreuses possibilités de rencontres. L’inconvénient de la vie à Ibiza est le coût de la vie, qui est plus élevé que dans de nombreuses autres régions d’Espagne. Palma, Majorque Il n’y a pas que l’Espagne continentale qui possède des sites offrant un niveau de vie élevé. Les îles espagnoles possèdent également de nombreux sites dignes d’intérêt. L’une des meilleures options loin du continent est Palma, la capitale de Majorque, qui est la plus grande des îles Baléares. Les habitants bénéficient d’hivers doux et d’étés chauds, que vous apprécierez en passant du temps sur les superbes plages. Cette ville a un sens du style et du luxe, et elle offre aux résidents et aux visiteurs de nombreuses activités à apprécier. Séville Si vous vous installez en Espagne pour le climat chaud qui règne toute l’année, l’une des meilleures villes pour l’apprécier est Séville. Cette ville plaira également aux personnes qui aiment l’histoire et la culture, car de nombreux lieux sont axés sur ces intérêts. Séville est l’une des villes les plus traditionnelles dont les habitants apprécient encore les nombreuses traditions espagnoles. Cette petite ville espagnole a une vie nocturne animée et des propositions culinaires exceptionnelles, ce qui plaira à ceux qui ont une vie sociale active. Valence Valence est la troisième plus grande ville d’Espagne, et elle est nichée sur les rives du fleuve Turia, le long de la côte orientale de l’Espagne. Ces dernières années, la ville a été transformée de telle sorte qu’elle est aujourd’hui l’un des endroits les plus prisés d’Espagne. Il y a une forte influence nord-africaine dans cette ville, ce qui est évident dans l’architecture et la cuisine. L’éducation est excellente dans cette ville, avec de nombreuses écoles anglophones. Malaga Cette ville combine l’Espagne ancienne avec la vie moderne, ce qui est évident tant dans l’architecture que dans les activités proposées. Elle est située le long de la Costa del Sol, ce qui permet aux habitants de profiter de la proximité des plages et de la mer Méditerranée. Elle possède une culture éclectique et florissante, et des événements et festivals y sont organisés tout au long de l’année. Cette ville convient donc parfaitement à ceux qui souhaitent mener une vie active lorsqu’ils s’installent en Espagne. Saint-Sébastien Si la chaleur espagnole est trop forte pour vous mais que vous voulez vivre à la mode espagnole, alors l’endroit à considérer est Saint-Sébastien. Cette ville se trouve au Pays Basque, dans le nord de l’Espagne, et elle est beaucoup plus fraîche que les villes du sud. C’est également un endroit idéal pour vivre si vous voulez vous imprégner de la culture espagnole plutôt que de vivre dans une zone qui s’adresse aux touristes et à la communauté des expatriés. C’est une ville sophistiquée, avec de grands restaurants, de nombreux magasins et une architecture étonnante. Alicante Situé sur la Costa Blanca, c’est l’une des zones les plus touristiques d’Espagne. Bien que cela puisse rebuter certaines personnes qui souhaitent un mode de vie plus tranquille, elle attire de nombreux expatriés car la ville compte une importante communauté anglophone. La côte elle-même est également une caractéristique attrayante, en particulier pour les personnes qui souhaitent un style de vie côtier. Malgré l’atmosphère vibrante, Alicante a une atmosphère décontractée. Par rapport à de nombreuses grandes villes espagnoles, Alicante est un lieu de vie très abordable. Barcelone L’ambiance bohème et l’architecture étonnante ne sont que deux des caractéristiques attrayantes de cette ville. C’est une ville historique située sur la côte, de sorte que ceux qui y vivent peuvent passer du temps sur la plage ou se promener dans les musées et les galeries pendant leur temps libre. Les espaces extérieurs sont également remarquables, car il existe à Barcelone de nombreux beaux parcs qui offrent aux habitants des possibilités de loisirs supplémentaires. La ville est considérée comme une ville où il est possible de se déplacer à pied, ce qui est très bien si vous ne conduisez pas ou si vous êtes conscient de la protection de l’environnement. C’est un lieu de vie fantastique pour les personnes qui aiment le plein air, et les activités de plein air les plus populaires dans cette ville sont la randonnée, le vélo et le kitesurf. La ville est située entre la mer Méditerranée et les Pyrénées, ce qui lui confère une vue imprenable. Si vous prévoyez de travailler dans cette ville après votre déménagement, vous trouverez de nombreuses possibilités d’emploi. Madrid Selon nos experts, le meilleur endroit pour vivre en Espagne est Madrid, la capitale du pays. Il y a une ambiance multiculturelle dans cette ville, et les expatriés se sentent vraiment les bienvenus, quel que soit leur pays d’origine. Cette ville plaira à un large éventail de personnes car elle possède une vaste scène artistique et une vie nocturne animée. Madrid est connue pour ses excellentes infrastructures en matière de santé, d’éducation et de transport. Bien qu’elle soit la capitale de l’Espagne, cette ville est un lieu de vie étonnamment abordable.
Lamaison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian La Mounardière est proche de Saint Etienne, dans la commune de Saint-Priest-en-Jarez. Dans ce quartier calme, agréable à vivre et facilement accessible, l'établissement est entouré d'espaces verts. Il se trouve à proximité immédiate des commerces et des établissements hospitaliers.
Quelles erreurs ont conduit à tant de morts dans les maisons de retraite ? L'Espagne commence à enquêter sur les drames à huis clos où des milliers de décès sont attribués au aux résidences n'ayant pas déploré de morts, elles font valoir leurs bonnes pratiques, comme ce centre dont la moitié du personnel est restée enfermée près d'un mois avec les Enquêtes dans 86 résidences -Le parquet a ouvert des enquêtes au pénal visant 86 maisons de retraite, dont 40 dans la région de Madrid, sur la base de plaintes déposées par des familles ou des salariés. © AFPUn médecin examine un résident d'une maison de retraite le 24 avril 2020 à MadridSi au moins résidents ont succombé au coronavirus entre le 8 mars et le 17 avril dans les maisons de retraite de la zone, autres décès sont "attribuables" au virus, selon la région."Nous avons tous commis des erreurs", a admis le responsable régional des Politiques sociales, Alberto Reyero, reconnaissant que les établissements n'étaient pas "suffisamment préparés". L'élu a pointé la difficulté à isoler les résidents, le manque d'équipements de protection individuels pour les personnels, le retard dans l'obtention de tests de diagnostic...Dans la ville d'Alcorcon, près de Madrid, au moins 116 personnes sont décédées dans quatre établissements sont visés par des enquêtes en Catalogne, la deuxième région la plus touchée, où décès en maisons de retraite sont présentés comme des cas de coronavirus confirmés ou Défection du personnel - © AFPUn soignant examine un résident d'une maison de retraite le 24 avril 2020 à MadridDirectrice d?un groupe familial comptant sept maisons de retraite privées en Espagne, Beatriz de Villamor Pimentel, dit avoir vécu "une situation de grande impuissance et tristesse"."Fin février, nous avons anticipé l?achat de masques et matériel de protection pour tous les professionnels et renforcé les effectifs", affirme la dirigeante de 29 ce virus inconnu s'est infiltré dans trois des sept résidences. Dans l'une, dix résidents sont morts, parmi lesquels deux "cas confirmés de coronavirus".Les centres, plaide-t-elle, étaient dotés "d?une équipe médicale et d?un personnel de santé professionnel et de grande valeur humaine".Mais dans la résidence madrilène "qui accueillait 55 résidents et comptait 25 travailleurs", douze employés ont cessé le travail, contaminés ou craignant de l'être, "et il était presque impossible de trouver des remplaçants", hôpitaux étant débordés, "il n?a pas été possible de transférer de nombreux résidents aux urgences des hôpitaux et nous avons dû nous transformer en centres médicalisés, sans les moyens adéquats pour gérer cette crise".- Réagir vite -La résidence Las Praderas à Pozuelo de Alarcon, dans la banlieue aisée de Madrid, a été épargnée par les décès de coronavirus. © AFPUn soignant avec un résident d'une maison de retraite le 24 avril 2020 à MadridChaque matin, un agent pulvérise un produit désinfectant dans les moindres la première semaine de l'état d'alerte décrété le 14 mars, les 90 résidents ont été confinés, chacun dans sa chambre et le personnel se protégeait de la tête aux pieds avant d'y l'établissement qui emploie deux médecins et deux infirmières, le directeur, Daniel Agha Rodriguez, 35 ans, consulte quotidiennement les relevés de température des résidents. "Cela nous permet de réagir très vite". "Quand une personne âgée commence à se sentir mal", elle est aussitôt placée à l'isolement 14 jours, voire envoyée à l' résidents sont décédés depuis le 8 mars, mais de pathologies préexistantes et non de coronavirus, assure-t-il. Une fois les tests pratiqués, seuls trois des 90 résidents se sont révélés Personnel enfermé avec résidents -D'autres maisons de retraite se sont protégées du virus en enfermant leur personnel avec les Centre gériatrique de Lerida, en Catalogne, a été le premier à le faire, dès le 13 mars."Nous pouvions être porteurs, nos usagers étaient la population la plus vulnérable, nous ne pouvions pas acheter des masques ni des gels hydroalcooliques", se souvient sa directrice, Carol Mitjana."Alors nous avons vu que la seule façon d'arrêter le Covid-19 à nos portes c'était de rester à l'intérieur", explique cette dirigeante de 35 ans, qui y a "passé 28 jours avec la moitié du personnel, soit 22 personnes, pour 89 résidents". © AFPUn soignant et la résidente d'une maison de retraite le 24 avril 2020 à MadridUne fois que le centre a pu obtenir équipements de protection et tests, il a recommencé à fonctionner presque normalement, le 9 avril, mais en augmentant nettement son personnel et en appliquant des protocoles stricts."Nous sommes très contents de continuer à être un centre Zéro Covid", dit la directrice."Il y a cependant une part de chance", admet-elle. Il aurait suffi qu'un seul membre du personnel ait été contaminé à l'extérieur avant que ne soit donnée l'alerte, dit-elle, et "tout aurait été plus compliqué".
CovidEspagne : les prioritaires à la vaccination. Aujourd’hui, Illa a précisé la seconde partie du plan, qui commencera en mars pour se terminer en juin. Les individus concernés seront : la population âgée de plus de 60 ans, les personnes souffrant de maladies chroniques, les espagnols travaillant dans des espaces clos, les citoyens

Retraite en Espagne versus retraite au Portugal quel pays choisir ? Pour un repos confortable et bien mérité, plus de 10 % des retraités français selon France Presse, décident d’aller passer le restant de leur vie à l’étranger. Si vous en faites partie, un vrai dilemme se livre peut-être déjà à vous Pour acheter la maison de mes rêves, dois-je investir en Espagne ou au Portugal ? ». Heureusement, nos experts sont sensibles à vos préoccupations. Ils s’efforceront ici de vous aider à résoudre votre dilemme afin que vous fassiez un choix éclairé entre la "retraite en Espagne" et la "retraite au Portugal". Investir au Portugal ou en Espagne – un recoupement d’avantages caractéristiques aux deux pays À priori, de par leurs similitudes de point de vue atouts, l’Espagne et le Portugal ont de quoi rendre indécis plus d’un retraité français voulant investir en Espagne. Alors quelles sont ces similitudes caractérisant ces deux pays de la péninsule ibérique et préférés des retraités français ? L’avantage d’être toujours proche de la France Le Portugal et l’Espagne sont très proches de la France. De ce fait, ils y sont aussi facilement accessibles par voie terrestre que par voie aérienne. Les vols sont fréquents et les tarifs concurrentiels. Mieux, un peu plus de deux heures suffisent pour vous transporter des deux pays vers la France, et vice versa. Voilà une belle occasion qui vous permettra facilement d’aller visiter vos proches en France et de les recevoir chez vous, en Espagne ou au Portugal. L’avantage de jouir de vos droits de citoyen européen Passer votre vie de retraité en Espagne ou au Portugal vous donne certains droits promus par la citoyenneté européenne – en sus de vos droits nationaux. D’abord, vous jouissez d’une grande liberté de mouvement. Ensuite, vous n’êtes pas dérangé quant au respect des lois de ces pays, puisque celles-ci sont semblables à celles de la France. Mieux, vos droits français peuvent être pris en compte concernant les questions liées à votre santé. Et, en plus de la facilité de vos démarches administratives, vous vivez des cultures proches de la vôtre, entre autres. L’avantage de vivre en sécurité et en toute confiance De façon générale, l’Espagne et le Portugal sont politiquement et économiquement stables. Ils ne connaissent pas de criminalité ni de corruption notoires. Du reste, ils investissent énormément dans la sécurité intérieure police touristique, sécurité privée, etc.. Bénéficier d’un coût de la vie moins élevé et la disponibilité du soleil Le Portugal 18 %, et l’Espagne 12 %, sont les deux premières destinations plébiscitées par 47 % des retraités français âgés entre 50 ans et 70 ans – selon une étude d’Opinion Way. Le niveau optimal de qualité de vie et l’ensoleillement permanent presque 10 mois sur 12, participent grandement à l’attrait irrésistible de ces deux pays. Mais les quatre points susmentionnés ne sont que des caractéristiques communes aux deux pays. C'est dire que chacun de ces pays a ses spécificités, ses propres avantages et ses inconvénients. Investir en Espagne - quels avantages pour les retraités français ? À considérer l’aspect investissement pour l’achat d’une maison en Espagne pour y passer sa retraite, l’atout "immobilier" doit être priorisé. Le prix de l’immobilier en Espagne est, globalement, de loin beaucoup plus attractif que celui du Portugal. En outre, en vertu d’une convention franco-espagnole, les retraités français relevant du secteur public et vivant en Espagne ne peuvent être doublement imposés du point de vue pensions ils sont imposables uniquement en France, de même que les Espagnols résidant en France ne sont imposables qu’en Espagne. En considérant les autres atouts non exhaustifs promus par l’Espagne, la liste sera prolongée par La position géographique et le patrimoine naturel le pays est entouré à la fois par l’océan atlantique et la méditerranée ; il dispose d’une variété exceptionnelle d’écosystèmes et de paysages ; La performance du système de santé le système de santé espagnol est classé 8ème mondial sur 193 pays, devant celui de la France 15ème position et du Portugal 31ème position, selon une étude de la revue britannique The Lancet 2017 ; Une richesse culturelle historique la culture espagnole tirant sa richesse de son histoire, vous serez ainsi gâté par l’unicité de l’architecture, de la gastronomie, etc., d’un pays accueillant et chaleureux. Mais bien que garantissant un niveau au-dessus de la moyenne concernant la santé, la sécurité, le logement, etc., l’Espagne n’a pas que des atouts. Elle enregistre certains inconvénients en tant que résident fiscal, par exemple, vos taux d’imposition peuvent grimper jusqu'à 45 % selon vos revenus… Investir au Portugal - quels avantages pour les retraités français ? Le pouvoir d’achat des expatriés, couplé au développement croissant du tourisme, a engendré la hausse du prix de l’immobilier au Portugal. Cependant, ce pays représente un marché immobilier très attractif et facilite ainsi l’achat d’une maison aux retraités. Du reste, les retraités français imposables et jouissant d’une pension privée » sont, sous certaines conditions, exonérés d’impôts sur une durée de 10 ans. Mais pour combien de temps durera cet avantage fiscal ? Impossible de répondre pour le moment. Dans tous les cas, investir au Portugal présente d’autres avantages solides qui peuvent justifier cet investissement immobilier Le coût de la vie le moins élevé de toute l’Europe il est inférieur de 32,79 % à celui de la France, contre celui de l’Espagne qui est inférieur de 26,35 % source Numbeo ; La garantie d’être bien protégé le Portugal est le 3ème pays le plus sûr et le plus pacifique au monde Global Peace Index, 2017… La liste des avantages offerts par le Portugal est longue présence des côtes préservées, avantage d’être le pays le plus accueillant au monde sondage d’Expat Insider, etc.. Toutefois, l’un des gros inconvénient enregistré par le pays, c’est le système de santé qui laisse trop à désirer et qui est pourtant indispensable à une clientèle de retraités. Maintenant que vous êtes édifié, c'est à vous que revient le dernier mot choisir entre la "retraite en Espagne" et la "retraite au Portugal". Quel que soit votre choix, nos experts vous aideront à acquérir la maison de vos rêves pour y passer des vacances inoubliables ou, mieux, pour y passer le restant de votre vie de retraité français… Vous pouvez par exemple investir dans une maison à vendre à L'Escala pour y passer quelques mois de vacances par an ou pour vous y installer définitivement. Prenez par exemple rendez-vous avec notre agence immobilière à L'Escala, notre équipe de conseillers vous trouvera l'appartement, la maison ou la villa de vos rêves. À vous la parole…

Uneprise en charge sur-mesure en Maison de retraite à Amiens. Notre maison de retraite à Amiens a une capacité de 83 places en hébergement permanent, réparties dans 4 unités.Elle propose également un accueil de jour pour accueillir les séniors en situation de fragilité, une à plusieurs journées par semaine.. Reconnue pour son expertise dans la prise en charge des
Faute d’autorisations nouvelles en France, les grands groupes se développent désormais massivement en dehors de nos frontières donnant à la France un rôle majeur partout en Europe et désormais en Amérique du Sud. Dans l’Hexagone, l’actualité a surtout été marquée par des changements d’actionnaires au sein de groupes Emera, Domidep, qui conservent leur management 1998, le Mensuel des Maisons de Retraite publie chaque année son traditionnel classement des groupes commerciaux d’Ehpad, qui permet de mesurer le poids respectif de chacun des acteurs. Pour la première fois depuis 22 ans, nous avons décidé d’adopter un nouveau parti-pris établir ce classement en fonction des établissements all over the world » et non pas seulement en fonction du nombre d’Ehpad installés en “all over the world”Pourquoi ? Tout simplement parce que nombre de groupes français ont désormais plus d’établissements à l’étranger qu’en France. Quand il y a 10 ans, un PDG de groupe avait comme interlocuteur habituel le directeur Autonomie d’une Agence Régionale de Santé ou un vice-président de conseil général, désormais, il discute avec un ministre chilien, un maire de la banlieue de Moscou ou un vice-ministre chinois. Une évolution somme toute assez paradoxale alors que ces grands groupes sont régulièrement l’objet dans les médias français d’attaques à la mode Elise Lucet », la qualité de leur approche est saluée et souhaitée partout ailleurs dans le monde. Ici on leur crache dessus, là-bas on leur ouvre les bras difficile dès lors de ne pas avoir ce prisme international notamment lorsque les autorisations sont de toute façon bloquées encore pour un moment dans l’ les 15 premiers groupes français, 7 ont désormais plus de lits à l’étranger qu’en France. Pour 100 lits en France, DomusVi en compte 121 à l’étranger, Korian 180, Vivalto 208, Orpéa 221, Colisée 227 et Maisons de Famille… 1230. Raison pour laquelle les groupes comptent parfois un dirigeant Monde » et un dirigeant France ». Sophie Boissard Korian, Jean-Claude Brdenk Orpéa, Sylvain Rabuel DomusVi ou Philippe Tapié Maisons de Famille ont pour horizon la planète entière. Tandis que Charles-Antoine Pinel, Jean-Christophe Romersi, Eric Eygasier et Delphine Mainguy gèrent dans les mêmes groupes les établissements situés en coup, les opérateurs français commencent à prendre une importance majeure dans certains pays. En Belgique, les groupes français gèrent ainsi plus de lits sur les que compte le plat pays ! En Allemagne, près de lits appartiennent à des français. Et en Espagne, 7 opérateurs français se partagent la bagatelle de lits. Résultat Korian est non seulement leader du secteur privé en Belgique mais est devenu également n°1 en Allemagne. En Espagne, c’est DomusVi qui a acquis ce statut envié de el numero uno » du secteur privé après avoir racheté successivement Geriatros et SARquavitae et compte désormais deux fois plus de lits que le second les pays limitrophes de la France ont naturellement été la cible des groupes d’ici on peut aussi citer des implantations françaises aux Pays-Bas ou au Portugal, on assiste depuis quelque temps à un élargissement géographique étonnant. Évidemment, il y eut la promesse de l’Eldorado chinois. Mais tout le monde en est revenu. Si le groupe Colisée de Christine Jeandel est parvenu à ouvrir deux établissements à Canton et Schenzhen, Orpéa se contente pour l’heure de gérer les 140 lits de son établissement de Nankin. DomusVi quant à lui, après avoir fait un petit tour à Xi’an, s’en est allé doucement, probablement convaincu que l’Empire du Milieu recelait plus de complications que d’ se souvient aussi que Orpéa avait décidé voici quelques années de regarder vers l’Est Pologne, Autriche, République tchèque. Mais le groupe basé à Puteaux a poussé cette année encore plus loin vers l’Est, direction la Place Rouge. Avec un établissement de soins de suite et bientôt une maison de retraite, Orpéa est à présent installé à c’est désormais en Amérique Latine que la France joue les conquistadors. DomusVi et Orpéa s’y jouent en effet une guerre de vitesse. Alors que le groupe de Sylvain Rabuel est aujourd’hui présent au Chili, en Colombie et en Uruguay avec déjà au total lits, Orpéa est implanté au Brésil, en Uruguay et au Chili. Enfin, en Amérique du Nord cette fois, Sedna continue de gérer ses établissements canadiens acquis voici plus de 10 cette année 2019, c’est tout de même le groupe Colisée qui aura réussi la percée la plus impressionnante à l’étranger. Le groupe de Christine Jeandel, par ailleurs nouvelle présidente du Synerpa, est passé de lits hors de France fin 2018 à lits fin 2019 un font les fondsRevisitant ce Top 15 en comptabilisant le nombre total de lits en et hors de France, le changement n’affecte au fond que trois groupes. Au lieu d’obtenir une honnête 13ème place, Maisons de Famille, le groupe appartenant au fonds d’investissement de la famille Mulliez, se retrouve au 5ème rang en raison de sa présence hypertrophiée à l’étranger. Idem pour Sedna, le groupe d’Yves Journel et Vivalto, celui de Daniel Caille qui prennent les 9ème et 10ème places en raison de leur présence au Québec pour l’un, en Belgique pour l’ disons-le franchement, ce classement ne connaît désormais plus de gros bouleversements comme ce fut le cas jadis. Fini le temps où un 1er rachetait un 3ème et où un 6ème se mariait avec un 2ème. Aujourd’hui, quand un grand groupe comme Domidep 100 Ehpad est à vendre, aucun opérateur français aussi gros soit-il n’est en capacité de sortir les 1,15 milliards d’euros nécessaires. C’est donc un fonds américain d’infrastructures, I-Squared qui a acquis cette année la majorité du capital du 5ème groupe français, lequel était depuis 1989 la propriété de Dominique Pellé, un entrepreneur grenoblois. Un fonds qui a eu toutefois l’excellent réflexe de conserver sous la houlette de Pascal Guérin, directeur général, le même management français, celui-là même qui a construit le succès de ce groupe depuis 10 ans. Pour les pouvoirs publics qui font face à la centaine d’Ehpad que le groupe compte en France, pas de changement évolution du côté du groupe Emera. Voilà encore un groupe, comme Domidep, fondé dans les années 80 par deux familles, les Bergue et les Cheton. Avec près de 70 établissements Ehpad et RSS en France et en Europe, Emera s’est construit une image premium » en raison de la qualité hôtelière haut de gamme de ses établissements. Depuis plusieurs mois maintenant les discussions vont bon train sans que rien de précis à ce stade n’ait officiellement » filtré. On sait toutefois que la majorité du capital sera désormais détenue par deux fonds, mais deux fonds… français. Naxicap Partners, un Private Equity français qui gère 3,6 milliards d’actifs notamment pour le compte de la BPCE et Ardian, l’ancien fonds d’Axa, qui gère lui 96Mds € dans le monde. Si leur participation sera majoritaire, Claude Cheton demeure actionnaire minoritaire de référence. Quant à l’incontournable Yves Journel, il est également dans le tour de table avec sa société Sagesse. Quant à la présidence du groupe, elle devrait échoir à Eric Baugas, lui-même DAF du groupe depuis deux décennies. Autant dire que pour Emera comme pour Domidep, le changement de capital ne devrait pas modifier de fond en comble la politique de ces revanche, quand un groupe de taille moyenne cherche un acquéreur, il peut encore le trouver parmi les gros ». C’est ainsi que Résidalya disparaît cette année de notre Top 15, le groupe de Hervé Hardy, fort d’une trentaine d’établissements, ayant été repris en juin dernier par DomusVi qui du coup passe en France de 14 à et Medicharme sur les Ehpad de taille moyenneDans ce dispositif très fermé, certains groupes sont parvenus à émerger en se glissant dans les interstices ceux des Ehpad de taille moyenne qui n’intéressent pas les grands groupes. Deux groupes font ainsi leur apparition dans notre Top 15 cette année. Vivalto d’abord. Vivalto Santé est un gros opérateur de cliniques privées en France fondé par l’historique Daniel Caille mais deux autres entités sont concentrées sur les établissements pour personnes âgées VivaltoHome en Belgique et VivaltoVie, un groupe français qui a racheté des Ehpad dans la région Poitou Charentes et qui compte désormais 19 établissements pour une taille moyenne de seulement 65 lits. Medicharme, outre son patronyme un peu bizarre, a opéré de même en rachetant des Ehpad de petite taille 54 lits en moyenne qui n’intéressaient pas les gros opérateurs. Dès lors, en quatre ans à peine, un ancien cadre de GDP Vendôme et de DomusVi a pu développer un groupe de 25 Ehpad ! voir l’entretien avec Patrick BoulardSi notre Top » se limite aux 15 premiers opérateurs, une dizaine d’autres groupes évoluent entre 600 et 1300 lits. On peut citer notamment Philogéris Yann Reboulleau, Pavonis Santé 12 Ehpad, Steva 7 Ehpad et 7 RSS, les Matines 14 Ehpad essentiellement en Normandie ou encore Bel Âge 7 Ehpad et 4 RSS.Quelques visagesEric BAUGAS, de l’ombre à la lumièreVoilà 13 ans qu’Eric Baugas, diplômé de HEC, accompagnait le développement d’Emera dans l’ombre de Claude Cheton, fondateur du groupe. En charge des finances et de développement, il est devenu en décembre dernier à 48 ans président du Directoire du groupe laissant à Eric Aveillan Naxicap et à Claude Cheton la présidence et la vice-présidence du Conseil de BOISSARD, c’est reparti pour 5 ansQuitus pour la directrice générale de Korian. Ses actionnaires ont décidé de manière anticipée début décembre de renouveler son contrat pour 5 années supplémentaires. A la tête du leader français et européen depuis 2016, elle a désormais la quiétude de la dirigeante qui a du temps pour déployer sa RABUEL, un Grand Organisateur pour DomusViArrivé du Club Med où il a dirigé pendant 15 ans les activités en France, en Europe et en Afrique, ce Sciences Po-Sup de Co de 48 ans a pris les rênes de DomusVi début novembre. Domus cherchait une incarnation ? Il semble l’avoir trouvé en la personne de ce manager sympa et dynamique dont l’avenir dira s’il sera un pour ce JOURNEL, le sucre dans le caféIl est comme le sucre dans le café on ne le voit pas mais il est partout. A 68 ans, l’ancien président du Synerpa, fondateur dans les années 80 de Tiers Temps et de la Générale de Santé, apparaît de fait à trois reprises dans le Top 15 de cette année 2020. Comme actionnaire à 39% de Domus Vi, 3ème groupe français. Comme actionnaire à 10% d’Emera, 7ème groupe. Puis comme actionnaire majoritaire de Sedna, 14ème de ce Top JEANDEL, carton plein en 2019Carton plein pour Christine Jeandel en cette année 2019. Non seulement, elle a été élue présidente du Synerpa mais elle a réussi avec Colisée une percée incroyable à l’étranger en rachetant le groupe belge BRDENK et Yves LE MASNE, l’insubmersible duoAu moment où Jean-Claude Marian, vient de céder les tous derniers 4% qu’il détenait dans Orpéa, le groupe qu’il a fondé en 1989, ses fils spirituels continuent imperturbablement – et avec quelle réussite – de tenir la maison. Le Masne arrivé chez Orpéa en 1993, Brdenk arrivé en 1997 témoignent de la remarquable continuité du management dans un groupe qui dans la même période est passé de 30 Ehpad en France à… près de 700 dans le réalisée par Luc Broussy & Manon Lacheray Retour aux actualités
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